Työaika ja työsuojelu 03 Step 1 of 10 0% Onko työntekijän pakko suostua ylitöihin?*KylläJos niistä on sovittu työsopimuksessaEi Milloin ruokataukoa ei lueta työaikaan?*Sitä ei lueta koskaan työaikaanJos työntekijä saa poistua työpaikaltaJos ruokatauko on yli puoli tuntia Jos kaadut työmatkallasi, mistä kulut korvataan?*Työnantajan pakollisesta tapaturmavakuutuksestaKotikuntani vakuutuksestaVanhempieni kotivakuutuksesta Mitä tarkoittaa vuorotyö?*Vuorokauden mittaista työsuoritustaTyötä, joka on jaksotettu esimerkiksi aamu-, ilta- ja yövuoroihinPareittain tehtävää työtä Kuka valvoo ja johtaa työtäsi, jos olet vuokratyössä?*TyövoimaviranomainenYritys, joka antaa minut vuokralleYritys, joka minut on vuokrannut eli jossa teen työni Onko työnantajan pidettävä kirjaa tehdyistä työtunneista ja maksetuista korvauksista?*EiVain jos työntekijälle itsellään ei ole siihen mahdollisuuksiaKyllä Vaikuttavatko työajat työturvallisuuteen?*Eivät vaikutaVaikuttavat vain terveydenhuoltoalallaKyllä vaikuttavat Kenen velvollisuus on tutustuttaa työntekijä työpaikan laitteiden toimintaan ja turvallisuusmääräyksiin?*TyösuojeluvaltuutetunTyönantajanTyöntekijän on itse otettava niistä selvää Kertyykö vuosilomaa myös sairauspäiviltä?*EiKylläJos siitä on sovittu työsopimuksessa Kuinka pitkä työpäivän on oltava, jotta työntekijälle täytyy järjestää ruokatauko?*Yli kuusi tuntiaYli neljä tuntiaYli seitsemän tuntia This iframe contains the logic required to handle Ajax powered Gravity Forms.